Apoyo operativo para gestionar personas

GUÍA INSTITUTO TESLA

El auxiliar colabora con las tareas administrativas del área de Recursos Humanos. Organiza información, acompaña procesos de ingreso y mantiene comunicación con trabajadores y responsables, siempre dentro de las políticas de la organización.

¿Qué hace un Auxiliar de Recursos Humanos?

Tareas habituales

  • Actualización de legajos y documentación.
  • Registro de novedades, licencias y asistencia.
  • Apoyo en búsquedas y selección de personal.
  • Coordinación de entrevistas y capacitaciones.
  • Comunicación interna y atención de consultas.
  • Planillas, informes y organización de archivos.

Competencias que mejoran la empleabilidad

Además de conceptos laborales y administrativos, se valoran la confidencialidad, la comunicación, el orden y el manejo de herramientas digitales. La guía de Computación y Operador de PC muestra cómo fortalecer esta base.

Conocé la propuesta